La mutuelle santé entreprise

La mutuelle santé entreprise est obligatoire pour les salariés du secteur privé. Comment trouver une mutuelle santé pour entreprise au meilleur prix ?

L’Assurance maladie ne rembourse pas la totalité des dépenses de santé des salariés travaillant dans le secteur privé. La mutuelle santé entreprise complète tout ou partie de ces remboursements. Depuis le 1er janvier 2016, toutes les sociétés doivent proposer cette couverture à leurs salariés. Comment trouver la mutuelle santé entreprise la moins chère ? Explications et conseils.

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Mutuelle santé entreprise : les règles de fonctionnement

Depuis le 1er janvier 2016, les entreprises du secteur privé doivent avoir mis en place une couverture santé collective au profit de leurs salariés. Si vous avez déjà souscrit à cette couverture et pour être en conformité avec cette loi, il vous faudra vérifier qu’elle respecte les garanties minimales du panier de soins. Si ces garanties sont inférieures, elles devront faire l’objet d’une réévaluation. En tant qu’employeur, vous avez également l’obligation de financer au moins la moitié du coût des cotisations de la mutuelle santé entreprise.

Si vous n’avez pas encore mis en place cette complémentaire au sein de votre entreprise, vérifiez si la branche à laquelle elle appartient a signé un accord. En effet, la branche professionnelle peut définir des contenus, niveaux de garanties et taux de financement supérieurs au panier de soins. Vous devrez, dans tous les cas, prendre contact avec les assureurs pour adhérer à cette couverture.

Une étude publiée par l’assureur AXA indique le coût annuel net total d’une mutuelle santé entreprise 50-50 % entre salarié et employeur, pour une protection minimum, améliorée et supérieure.

Effectif Couverture minimum Couverture améliorée Couverture supérieure
Entreprise de 4 salariés 399,60 euros 1010,16 euros 1643,40 euros
Entreprise de 10 salariés 1105,56 euros 2794,77 euros 4546,74 euros

Les astuces pour trouver une mutuelle santé entreprise pas chère

Le coût de la mutuelle santé dépend de plusieurs facteurs : l’âge moyen des salariés, le nombre de femmes parmi les salariés, le nombre d’enfants moyen des salariés, la fréquence des dépenses réalisées par ces derniers. Avant de négocier le prix de cette couverture, il est donc important de mener une étude démographique précise au sein de l’entreprise. Plusieurs formules peuvent être proposées aux entreprises : un tarif unique, des cotisations différentes pour les personnes seules et les familles, des tarifs distinguant les salariés avec enfants et ceux sans enfant, des prix variant selon les catégories professionnelles objectives. Les prix des mutuelles santé entreprises sont donc très variables.

Pour choisir la meilleure mutuelle santé entreprise, il est conseillé de compléter le formulaire ci-dessous afin de comparer les offres. Le comparateur en ligne est un outil extrêmement efficace pour identifier les contrats les moins chers du marché. Il permet par ailleurs de gagner un temps précieux sans avoir à se déplacer chez les assureurs. Pour ne pas faire d’erreur, n’hésitez pas à faire plusieurs demandes de devis et surtout à négocier les prix !

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